В ОАО «Гродножилстрой» состоялось торжественное посвящение молодых специалистов
В этом году трудовой коллектив пополнили 16 человек.
В ОАО «Гродножилстрой» состоялось торжественное посвящение молодых специалистов, прибывших на предприятие по распределению. В этом году трудовой коллектив пополнили 16 человек, осваивающих различные рабочие профессии. Традиции чествования новичков в рядах жилстроевцев в этом году исполнилось пять лет. Отметил свой юбилей и сам «Гродножилстрой» – в этом году предприятие празднует 60 лет со дня основания.
Для молодежи была организована насыщенная программа. Перед собравшимися выступил генеральный директор предприятия Олег Ушкевич. Он рассказал новичкам о перспективах роста: предприятие поддерживает стремление сотрудников к получению высшего образования и продвижению по служебной лестнице, а также предоставляет возможность получения общежития. Олег Иванович поделился и личной историей – он рассказал, как сам когда-то пришел в «Гродненский ДСК» (так ранее называлось предприятие) и прошел путь становления.
Особое внимание генеральный директор уделил рассказу о самом предприятии, отметив, что «Гродножилстрой» представляет собой уникальный производственный комплекс, работающий по принципу полного цикла. Предприятие самостоятельно проектирует объекты, ведет их строительство, а также обеспечивает стройку собственными материалами и конструкциями: панелями, дверями и другой продукцией. Такая замкнутая цепочка производства позволяет контролировать качество на всех этапах и гарантировать надежность возводимых объектов.
Отдельно на мероприятии было уделено внимание взаимодействию с профсоюзом. Перед молодыми специалистами выступила главный специалист по организационной и общественной работе Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников строительства и промышленности строительных материалов Ольга Парфенчык.
Она отметила, что новичкам повезло с распределением, так как «Гродножилстрой» по праву считается лучшим строительным предприятием Гродненской области. В своем выступлении Ольга Парфенчык сделала акцент на важности соблюдения требований по охране труда, подчеркнув, что строительная отрасль относится к зонам повышенного риска производственного травматизма.
Главный посыл выступления представителя профсоюза заключался в том, что профсоюз всегда стоит на защите интересов своих членов. Было подчеркнуто, что в ОАО «Гродножилстрой» все работники являются членами профсоюза, что создает прочную основу для социальной защищенности коллектива.
Первичная профсоюзная организация предприятия уделяет большое внимание организации досуга своих членов. Для работников регулярно проводятся разнообразные мероприятия, которые позволяют коллегам общаться в неформальной обстановке, лучше узнавать друг друга и сплачивать коллектив. Именно такие встречи помогают создать в трудовом коллективе атмосферу взаимопонимания и поддержки, что особенно важно для молодых специалистов, делающих первые шаги в профессии.
После официальной части для молодежи провели обзорную экскурсию по знаковым объектам. Молодым специалистам показали крупные инфраструктурные проекты, в строительстве которых принимали участие жилстроевцы. Среди них – Гродненская областная клиническая больница и новые жилые микрорайоны города.
Молодой специалист Ангелина, распределенная в деревообрабатывающее подразделение, поделилась, что еще во время практики на предприятии очень хотела остаться здесь работать. По ее словам, ей очень повезло с коллективом, который всегда помогает ей как молодому специалисту. Ангелина отметила, что гордится своей семейной династией строителей: ее дедушка также был строителем, работал на другом предприятии, а отец трудится на стройке и сегодня. Девушка призналась, что хочет в будущем так же с гордостью рассказывать своим детям о своей профессии.
Завершился день выездом на базу отдыха «Дом рыбака», где молодежь в неформальной обстановке сыграла в интеллектуальную игру «Мафия». Азарт и командный дух помогли новичкам лучше узнать друг друга и сплотиться в единый коллектив.
Оперативные и актуальные новости Гродно и области в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь по ссылке!
Для молодежи была организована насыщенная программа. Перед собравшимися выступил генеральный директор предприятия Олег Ушкевич. Он рассказал новичкам о перспективах роста: предприятие поддерживает стремление сотрудников к получению высшего образования и продвижению по служебной лестнице, а также предоставляет возможность получения общежития. Олег Иванович поделился и личной историей – он рассказал, как сам когда-то пришел в «Гродненский ДСК» (так ранее называлось предприятие) и прошел путь становления.
Особое внимание генеральный директор уделил рассказу о самом предприятии, отметив, что «Гродножилстрой» представляет собой уникальный производственный комплекс, работающий по принципу полного цикла. Предприятие самостоятельно проектирует объекты, ведет их строительство, а также обеспечивает стройку собственными материалами и конструкциями: панелями, дверями и другой продукцией. Такая замкнутая цепочка производства позволяет контролировать качество на всех этапах и гарантировать надежность возводимых объектов.
Отдельно на мероприятии было уделено внимание взаимодействию с профсоюзом. Перед молодыми специалистами выступила главный специалист по организационной и общественной работе Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников строительства и промышленности строительных материалов Ольга Парфенчык.
Она отметила, что новичкам повезло с распределением, так как «Гродножилстрой» по праву считается лучшим строительным предприятием Гродненской области. В своем выступлении Ольга Парфенчык сделала акцент на важности соблюдения требований по охране труда, подчеркнув, что строительная отрасль относится к зонам повышенного риска производственного травматизма.
Главный посыл выступления представителя профсоюза заключался в том, что профсоюз всегда стоит на защите интересов своих членов. Было подчеркнуто, что в ОАО «Гродножилстрой» все работники являются членами профсоюза, что создает прочную основу для социальной защищенности коллектива.
Первичная профсоюзная организация предприятия уделяет большое внимание организации досуга своих членов. Для работников регулярно проводятся разнообразные мероприятия, которые позволяют коллегам общаться в неформальной обстановке, лучше узнавать друг друга и сплачивать коллектив. Именно такие встречи помогают создать в трудовом коллективе атмосферу взаимопонимания и поддержки, что особенно важно для молодых специалистов, делающих первые шаги в профессии.
После официальной части для молодежи провели обзорную экскурсию по знаковым объектам. Молодым специалистам показали крупные инфраструктурные проекты, в строительстве которых принимали участие жилстроевцы. Среди них – Гродненская областная клиническая больница и новые жилые микрорайоны города.
Молодой специалист Ангелина, распределенная в деревообрабатывающее подразделение, поделилась, что еще во время практики на предприятии очень хотела остаться здесь работать. По ее словам, ей очень повезло с коллективом, который всегда помогает ей как молодому специалисту. Ангелина отметила, что гордится своей семейной династией строителей: ее дедушка также был строителем, работал на другом предприятии, а отец трудится на стройке и сегодня. Девушка призналась, что хочет в будущем так же с гордостью рассказывать своим детям о своей профессии.
Завершился день выездом на базу отдыха «Дом рыбака», где молодежь в неформальной обстановке сыграла в интеллектуальную игру «Мафия». Азарт и командный дух помогли новичкам лучше узнать друг друга и сплотиться в единый коллектив.
Оперативные и актуальные новости Гродно и области в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь по ссылке!
